我有营业执照且在另一家公司工作，可以享受五

持有营业执照并在其他公司工作，理论上不影响五险享受。分析：根据我国劳动法和社会保险法，员工在正规单位工作，单位有义务为其缴纳五险一金。营业执照是你作为个体工商户或企业法人的证明，并不影响你在其他单位作为员工的身份及权益。只要与所在单位签订劳动合同，且单位合法注册并运营，你就有权享受五险。提醒：若单位拒绝为你缴纳五险一金，或长期拖延缴纳，表明问题比较严重，应及时咨询劳动监察部门或寻求法律援助。
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具体操作：1.与用人单位协商：明确告知用人单位你有权享受五险，要求其为你办理相关手续。2.收集证据：保留好劳动合同、工资条、工作证明等证据，以备不时之需。3.向劳动监察部门投诉：若协商无果，可向当地劳动监察部门提交投诉材料，说明情况，并提供相关证据。4.申请劳动仲裁：若劳动监察部门处理无果，或你对其处理结果不满意，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位为你补缴五险。5.寻求法律援助：在整个过程中，如遇到法律难题或需要专业法律支持，可随时寻求律师或法律援助机构的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是与用人单位协商解决；二是向相关部门投诉或申请仲裁。选择建议：首先尝试与用人单位沟通，明确自己的权益，看能否达成共识。若沟通无果，再考虑向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，以法律手段维护自己的合法权益。